Il Pontino Aprilia • 6/2019
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Pag. 26 IL PONTINO APRILIA Cronaca di Aprilia ANNO XXX - N° 6 - 22 MARZO/9 APRILE 2019
In occasione della Giornata Inter-
nazionale della Donna, l’ammini-
strazione comunale di Aprilia ha
organizzato nella giornata dell’8
marzo, presso l’aula consiliare
“Luigi Meddi”, un momento di
confronto dal titolo “Tra il dire e
il fare, tempi di conciliazione fa-
miglia – lavoro”. Ad introdurre i
lavori, in qualità di “padrone di
casa”, è stato il Sindaco di Apri-
lia, Antonio Terra.
Sono intervenute nella discussio-
ne la Senatrice Anna Cinzia Bon-
frisco, la Deputata Carla Cantone,
il Viceprefetto di Latina Vittoria
Ciaramella e la Consulente del la-
voro Monica Muscedere.
Tutte le relatrici hanno potuto of-
frire ai presenti la propria testi-
monianza di donne impegnate nel
mondo della politica ed in ruoli
apicali, stimolo all’adozione e al-
la piena applicazione di leggi a
tutela delle donne nella sfera la-
vorativa: disposizioni che renda-
no il più possibile garantito il di-
ritto alla maternità delle lavoratri-
ci.
I dati nazionali – snocciolati dal
giornalista Stefano Cortelletti,
moderatore dell’evento – testimo-
niano che ancora molto va fatto.
Infatti, secondo quanto emerso da
un’indagine dell’Ispettorato Na-
zionale del Lavoro, nel 2018 ben
24.618 donne sono state costrette
a licenziarsi per motivazioni lega-
te alla difficoltà di assistere il
bambino e di conciliare la vita da
mamma con il lavoro.
Dal canto suo il Comune di Apri-
lia, riconosciuto dalla Regione
Lazio come “Comune alla pari”
per le iniziative legate all’abbatti-
mento delle differenze di genere,
ha ricordato tutte le iniziative
messe in campo per favorire la
conciliazione lavoro famiglia:
“L’amministrazione ha aperto il
primo asilo nido comunale, ne-
cessario alle famiglie che devono
conciliare i tempi di lavoro con
quelli della crescita dei propri fi-
gli – ha spiegato nel suo interven-
to l’assessora alle politiche socia-
li Francesca Barbaliscia – ha av-
viato un centro antiviolenza che è
d’aiuto a tutte le donne che sub-
iscono atti di violenza che coin-
volgono loro e i loro figli. Ad esse
si aggiungono anche iniziative di
più ampia portata, come l’inau-
gurazione della sede del Banco
Alimentare Regionale e la mensa
sociale che fornisce a persone e
famiglie bisognose almeno un pa-
sto giornaliero.
Alberelli piantati troppo vicini gli
uni agli altri, tanto da rendere im-
possibile la manutenzione dell’a-
rea verde gestita dal Comitato. A
Toscanini scoppia la polemica e
ora il vice presidente del Comita-
to minaccia le dimissioni.
“Esprimo un giudizio a titolo
personale – spiega Giovanni Pe-
zone – ma non posso non essere
rammaricato del modo in cui il
progetto è stato gestito dall’am-
ministrazione comunale, tutto so-
lo perchè non c’è stata la volontà
di comunicare. Sarebbe stato op-
portuno un confronto con la ditta
che si è occupata della piantuma-
zione degli alberelli: è vero che il
progetto, finanziato da Lega Am-
biente non comportava costi ag-
giuntivi per il Comune, tuttavia
c’è un Comitato che da anni ge-
stisce quegli spazi e che non è
stato minimamente preso in con-
siderazione.
Il risultato è che le piantine sono
state collocate troppo vicine le
une alle altre e il trattorino in uso
al Comitato non riesce ad occu-
parsi della manutenzione. Una si-
tuazione destinata a peggiorare
quando gli alberelli cresceranno,
senza contare che la manutenzio-
ne da parte della associazione in-
caricata del progetto, è prevista
per un numero di volte a nostro
avviso insufficiente, soprattutto
nel periodo estivo.
Negli anni il Comitato ha fatto
tantissimo per tenere pulito e de-
coroso il parco, anche piantando
alberi. Mi sento deluso da questo
atteggiamento tenuto dall’ammi-
nistrazione e per questo motivo
sto valutando di dimettermi”.
Francesca Cavallin
In merito alle polemiche apparse
negli ultimi giorni sulle testate lo-
cali, riguardanti l’impianto di al-
beri all’interno del progetto “Bo-
schi E.ON” avviato grazie al sup-
porto tecnico di AzzeroCO2 e con
il sostegno della società E.ON, il
Comune di Aprilia intende preci-
sare alcuni aspetti:
1 - Il progetto di riforestazione
include non soltanto la piantuma-
zione degli alberi (circa 1.800)
ma anche la manutenzione per i
primi due anni, che rappresentano
una fase delicata della vita della
pianta dopo l’impianto. All’inter-
no delle attività di manutenzione,
rientrano anche le operazioni di
irrigazione, effettuate con l’avvio
della stagione primaverile/estiva.
Trascorsi due anni dall’impianto,
solitamente l’impianto è attecchi-
to e le radici delle piante provve-
dono ormai da sole al fabbisogno
di acqua della pianta. Tuttavia, in
caso di stagioni particolarmente
siccitose è consigliabile effettuare
1 – 2 interventi di irrigazione di
soccorso.
2 - Per quel che riguarda il 2019,
la convenzione stabiliva che le
operazioni di irrigazione venisse-
ro avviate a partire dal 1 aprile.
Poiché le previsioni meteorologi-
che prevedono un mese caratte-
rizzato da precipitazioni scarse, il
Comune di Aprilia e i partner co-
involti nel progetto hanno conve-
nuto di avviare tali operazioni già
nel mese di marzo.
3 - La convenzione tra il Comune
di Aprilia e i partner coinvolti nel
progetto “Boschi E.ON” prevede
altresì per i primi due anni la so-
stituzione degli alberi che non do-
vessero superare la fase post-im-
pianto, fino ad un massimo del
10% delle piantumazioni: tale è
infatti di solito la stima della
mancata sopravvivenza delle
piante dopo la fase di impianto.
4 - Nel corso delle operazioni di
impianto – soprattutto per quel
che concerne le piante da piantu-
mare lungo le strade coinvolte nel
progetto – i tecnici del Comune
hanno verificato che nei punti do-
ve gli alberi dovevano essere im-
piantati, vi erano vecchie piante
ormai morte. Per consentire ai
partner del progetto “Boschi
E.ON” di procedere con la pian-
tumazione dei nuovi alberi (e
dunque non perdere le opportuni-
tà offerte dal progetto) sono stati
stanziati 9mila euro per le opera-
zioni di deceppatura e rimozione
delle piante ormai prive di vita.
Tali operazioni – comunque ne-
cessarie, indipendentemente dal
progetto “Boschi E.ON” – hanno
permesso di completare la prima
fase del progetto, che rimane “a
costo zero” per i cittadini di Apri-
lia. Comune di Aprilia
8 MARZO - Un momento di confronto per favorire la conciliazione famiglia-lavoro
“Tra il dire e il fare”
La polemica del CdQ Toscanini e la replica del Comune
Progetto riforestazione
Si tratta di opere che hanno co-
munque un impatto sulle politiche
di genere”.
Con l’occasione, è stata anche
presentata la Carta dei Diritti del-
la Bambina, sottoscritta anche dal
Comune di Aprilia.
“Il riconoscimento dei diritti del-
la donna – ha aggiunto l’assesso-
ra Barbaliscia – parte in dall’in-
fanzia, ecco perché questa inizia-
tiva, seppur simbolica, appare
fondamentale per riconoscere un
ruolo di prim’ordine all’universo
femminile.
La nostra è una Città con un cuo-
re grande, sorretto dal tessuto del
Terzo Settore, di fondamentale
importanza peril territorio. Po-
tremo dire di festeggiare vera-
mente l’8 marzo nel momento in
cui tutti vedranno riconosciuti i
propri diritti”.
Comune di Aprilia
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